职工申请破产需哪些手续？

一般而言，职工通常无权申请企业破产，有权申请的为债权人、债务人以及清算责任人。不过，若职工对企业享有债权，那么职工可作为债权人申请企业破产。

申请的手续如下：首先，需准备破产申请书，在其中写明申请人、被申请人的相关情况、申请目的、事实与理由等内容；其次，要搜集证据，例如以劳动合同、工资条来证实劳动关系，用催款记录、未支付工资的证明来表明企业无力偿还债务；最后，把申请书和证据递交给有管辖权的法院，法院会进行审查，若符合条件则予以受理，裁定企业进入破产程序。

案件情况回顾：

小朱在一家企业就职，该企业长期拖欠小朱和其他员工的工资。小朱判定企业经营状况差，已经不能清偿到期债务。企业宣称职工没有申请企业破产的资格，仅有债权人、债务人与清算责任人具备资格。然而小朱认为自己身为被拖欠工资的职工，对企业有债权，有权利申请企业破产，于是决定运用法律手段解决问题。

案件情况分析：

其一，正常情况下职工不能申请企业破产，但是当职工对企业拥有债权时，可作为债权人进行申请。小朱所在的企业拖欠他工资，小朱对企业有债权，满足作为债权人申请破产的条件。

其二，小朱若要申请企业破产，必须先准备破产申请书，其内容应涵盖申请人、被申请人的基本状况、申请目的、申请的事实与依据等。并且要收集相关的证据材料，像是劳动合同、工资条用以证实劳动关系，催款记录、未支付工资的证明用以表明企业无法清偿到期债务。最后向有管辖权的法院提交申请书和证据材料，法院审查后若符合条件便会受理，裁定企业进入破产程序。